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研修の特徴


入局をせずに研修、診療科途中変更も可能

必ずしも関連大学に入局する必要はありません。自分の思い描くキャリアにあった後期研修を行うことができます。期間も自由に決めることができるため、例えば半年間は「産婦人科」、その後は「外科」といった診療科をまたいだ研修も可能です。後期研修終了後も全国でOB・OGが活躍しています。
国内・国外留学制度を利用し、当院に籍を置いたまま院外で研修をすることができます

Off-JTのサポート体制

職員の学ぶ意欲にこたえる環境を整えています。年に複数回研修医の要望に沿って院外から臨床教育の第一人者を招き、勉強会を開催しています。また、自身のスキルアップには 欠かせない学会や研修会にもほぼ上限なく参加でき、病院から旅費・参加費などの助成も あります。近年は視野を広げ、研修医は国際学会や海外研修にも積極的に参加しています。院内で英会話教室も開催しており、今後さらにグローバルな活動が展開されるでしょう。


英会話教室(毎週19:40~21:10開催) 講師:Jason Ford 先生

International Relation Class (中級) Beginner / Intermediate Class (初級~中級) Beginner / Intermediate Class (初級~中級)

災害医療・救護活動・訓練

災害医療・救護活動・訓練

東日本大震災で一躍有名になった当院ですが、日頃から災害に備え訓練を重ねてきました。古くは昭和35年のチリ地震津波から、阪神淡路大震災や岩手・宮城内陸沖地震など、災害発生時には多くの救護班を派遣。東日本大震災での津波被害により医療機能が停止した石巻医療圏内の最後の砦として冷静な判断と迅速な対応ができたのは日頃の訓練の賜物です。

現在も震災の経験を踏まえてレベルアップした研修会や訓練を年に何度も開催しており、4月に発生した熊本地震では、当院から研修医を含む救護チーム4班を派遣。また被災した熊本赤十字病院の診療支援として、後期研修医6名を派遣しました。

さらに、港や航空自衛隊松島基地が近いこと、ヘリポートが完備されているなどの条件が整っているため海上保安本部から洋上救急への出動要請があります。地域のお祭りやプロ野球の救護所運営、ファンライド形式の自転車イベントでの救護などにも参加するなど、地域との結びつきが強く多様な経験を積むことができます。

教育研修センター

教育研修センター

職員の教育研修は「教育研修センター」が一元管理し、一人ひとりのキャリア形成を支援する体制を整えています。センターには図書スペースや映像資料の閲覧席、自由に使用できるPC端末等(電子カルテの端末は20台ほど)を設置しており、職員の学習空間として24時間利用可能です。また軽食をとりながらリラックスできるラウンジエリアやカンファレンスなどで使用できるミーティングエリアも完備!職員が目的に合わせて自由に使用できます。近日、高品質マッサージチェアも設置されています!

国内・国外留学

職員の脂質向上を図り、医療の質を向上させることを目的とし、医療機関や研究施設、企業等に留学させる国内・国外留学生土を設けています。この制度の退職となる職員は割愛による異動または現職のまま長期にわたる研修を受けることができます。また、研修に必要な経費の全額または一部を補助します。
○条件
(1)勤務成績優秀にして研究心がきわめて旺盛であること
(2)本院の業務上適切なテーマであること
(3)所属長の推薦があること
 病院の義務を遂行するために必要な資格等を取得するものとする。 ※
 (※に該当しない者でも、休職扱いとして対象と認めることができる。)

〈後期研修医の国内留学実績〉
平成25年11月~1月:名古屋第二赤十字病院 内科 1名
平成25年11月:長野赤十字病院 呼吸器内科 1名
平成26年6月:秋田赤十字病院 呼吸器外科 1名
平成27年5月~3月:虎ノ門病院 内科 1名
平成27年7月~10月:沖縄県立中部病院 膠原病内科・腎臓内科 1名
平成27年7月:JCHO仙台病院 腎臓内科 1名
平成27年8月~現在:東北大学病院 放射線診断科 1名
平成27年9月:JCHO仙台病院 腎臓内科 1名